العقلية والدافع™

ما هو القرص؟

ملف تعريف الشخصية DISC هو نظام صممه عالم النفس الأمريكي الدكتور ويليام مولتون مارسدن. ويصنف الأشخاص إلى أربعة أنواع مختلفة من الشخصيات؛ D – المسيطر، I – المؤثر، S – الثابت، وC – الملتزم. وفيما يلي وصف تفصيلي لهذه الأنواع المختلفة من الشخصيات:

النظرية العامة

ملف تعريف الشخصية DISC هو تحليل دقيق للشخصية يمكن استخدامه للتنبؤ بسلوك الأفراد عندما يعملون بمفردهم ومع الآخرين. يمكن أن يساعدك في وضع الشخص المناسب في عملك، والعمل في بيئة تناسبك وتناسبهم.

ولكن هذا النظام ليس معصوماً من الخطأ. فمثله كمثل أي شيء آخر، له حدوده. وعيبه أن الناس نادراً ما يكون لديهم شخصية واحدة. بل إنهم في واقع الأمر مزيج من الشخصيات الأربع، ولكن بنسب مختلفة. فكل شخص مهيمن في نوع واحد من الشخصيات، ولكن قد يكون هناك نوع آخر يتبعه عن كثب.

يسلط اختبار DISC الضوء على نقاط القوة النسبية للشخص في كل من المجالات الأربعة. وستكون المنطقة التي تحصل على أعلى الدرجات هي السمة السائدة لدى الشخص. لا تكون النتائج دقيقة دائمًا، خاصة عندما يكون الشخص الذي يتم اختباره على دراية بغرابة شخصيته وقد تحرك لتحسين هذه السمات. وكلما زادت القوة التي يظهرها الاختبار، كلما كانت الأوصاف أكثر ملاءمة. لا تستخدم هذا كطريقة نهائية لتصنيف سمات الأشخاص. استخدمه كدليل للتواصل معهم. كل شخص لديه نقاط ضعف، وهذا النظام مخصص للتوجيه بشأنها. تذكر، إذا كنت سعيدًا كما أنت، فهذا رائع.

عندما تقرأ خصائص أنواع الشخصيات المختلفة، ستبدأ في فهم كيف يراك الآخرون عندما يتواصلون معك. مرة أخرى، هذا ليس صحيحًا دائمًا. مع كل المعرفة يجب أن تأتي الحكمة. معرفة أفضل وقت وطريقة لاستخدام هذه المعرفة هو ما يصنع الفارق.